パートやアルバイトにも労働保険の手続きは必要ですか？

パートやアルバイトも、雇用形態にかかわらず原則として労災保険の対象です。雇用保険は、週の所定労働時間や雇用見込み期間などの要件を満たす場合に加入します。勤務日数が少ないことだけで対象外とは判断できません。